В Челябинске состоялся Международный форум " ЕАЭС-2016: итоги работы и перспективы", в работе которого приняла участие генеральный директор АНО " ЧРАРК" Татьяна Калугина. На форуме работали три дискуссионных площадки : " Политика", " Экономика", " Безопасность". Были рассмотрены стратегические и текущие направления взаимодействия и интеграции сотрудничества стран, входящих в евразийский экономический союз, вызовы,стоящие перед странами ЕАЭС в контексте политических процессов, происходящих в мире, приоритетные направления интеграции государств ЕАЭС в экономической сфере, в том числе в вопросах интеграции трудовых ресурсов и перспектив их развития.
21 сентября 2016 года в г. Челябинске на площадке ЮУТПП прошел межрегиональный семинар по обсуждению вопросов актуализации и применения Справочника востребованных, перспективных и новых профессий на рынке труда. Открыл семинар вице-президент ЮУТПП Анатолий Лубышев.
Формированием Справочника занимается Министерство труда и социальных отношений Российской Федерации, организатором работ выступает Национальное агентство развития квалификаций. В Челябинской области эту работу проводит АНО «Центр развития образования и сертификации персонала «Универсум» при поддержке АНО «Челябинское региональное агентство развития квалификаций».
В рамках работы семинара, модератором которого выступила генеральный директор АНО «ЧРАРК» Татьяна Калугина, были рассмотрены вопросы формирования общероссийского государственного информационного ресурса (базы данных) востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, основные результаты опроса по определению востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий. На семинаре была организована дискуссия по обсуждению описаний профессий в области металлургии, строительства, сервиса и сферы услуг.
Формирование Справочника проводится сейчас во всех регионах, к работе подключены работодатели и представители образовательной Челябинская область, по словам Лидии Козловой, главного специалиста Департамента систем квалификаций АНО «Национальное агентство развития квалификаций», стала одним из наиболее активных участников процесса.
В работе семинара приняли участие более 50 человек - представители работодателей, объединений работодателей, органов исполнительной власти Челябинской области, объединений профсоюзов, некоммерческих организаций, образовательных, научных организаций и иных государственных организаций, представители соседних регионов: Свердловской области, Башкортостана.
|
|
|
|
|
|
Материалы по итогам проведения межрегионального семинара смотрите по ссылке http://центр-квалификаций.рф/
1. Справочник востребованных и перспективных профессий РФ
2. Обзор деятельности региональной площадки в Челябинской области
3. Результаты опроса по определению востребованных и перспективных профессий в Челябинской области
Всего в опросе приняли участие представители 238 организаций, ими было предложено 380 актуальных профессий по 25 областям профессиональной деятельности с учетом потребностей регионального рынка труда. Среди 6 субъектов Уральского Федерального округа Челябинская область заняла 1 место (31,32%) по степени активности в процедуре анкетирования.
Широкомасштабное исследование по определению востребованных на рынке труда новых и перспективных профессий с учётом отраслевой и региональной специфики, планов перспективного развития предприятий проводит Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. Оно проводится в три этапа:
1) проведение опросов по актуализации Справочника востребованных и перспективных профессий;
2) сбор результатов опросов и проведение специализированных интервью по их обсуждению с региональными экспертами;
3) подготовка региональной аналитической справки по результатам опроса и интервью с представлением соответствующих выводов о востребованности и перспективности профессий в регионе, факторов влияния и направлений дальнейшей работы по поддержке регионального рынка труда.
Федеральный опрос проводился по 37 областям профессиональной деятельности. Участниками исследования стали 16956 респондентов – представители работодателей, объединений работодателей или близких по задачам структур (торгово-промышленных палат, ассоциаций, саморегулируемых организаций и др.), представители региональных органов исполнительной власти, объединений профсоюзов, образовательных, научных организаций и иных государственных учреждений всех федеральных округов и субъектов Российской Федерации. Количество предложенных респондентами востребованных на рынке труда профессий составило 21 133, из них к профессиям будущего участники анкетирования отнесли 7 246 новых профессий.
По Челябинской области эту работу проводит АНО «Центр развития образования и сертификации персонала «Универсум» при поддержке Челябинского регионального агентства развития квалификаций.
